Maturity Benefit Payment คืออะไร สำหรับการคำนวณผลประโยชน์พนักงานใน TAS19
- อาจารย์ทอมมี่ พิเชฐ เจียรมณีทวีสิน
- 6 days ago
- 1 min read

เมื่อพูดถึงความมั่นคงในระยะยาว ทั้งต่อพนักงานและบริษัท สิ่งหนึ่งที่ไม่อาจมองข้ามได้คือ“การเตรียมเงินตอบแทน”สำหรับวันที่พนักงานก้าวออกจากบริษัทอย่างเป็นทางการ อย่างเช่น การเกษียณอายุ โดยจะเกี่ยวข้องโดยตรงกับการคำนวณผลประโยชน์พนักงานตามมาตรฐานบัญชีฉบับที่ 19 (TAS19)เพื่อวางแผนล่วงหน้า ซึ่งเป็นเครื่องมือสำคัญในการควบคุมภาระทางการเงินในอนาคตของบริษัท การเข้าใจ Maturity Benefit Payment จึงช่วยให้บริษัทสามารถวางแผนการเงินและจัดการความเสี่ยงได้อย่างมีประสิทธิภาพ
Maturity Benefit Payment
หรือ การวิเคราะห์การครบกำหนดของการจ่ายชำระผลประโยชน์ คือการแจกแจงภาระผูกพันของผลประโยชน์พนักงาน (employee benefit obligations) ที่มีอยู่ ณ วันสิ้นงวดบัญชี ตามช่วงเวลาที่คาดว่าจะมีการชำระเงินในอนาคต โดยไม่รวมถึงผลประโยชน์ที่อาจเกิดจากบริการในอนาคตของพนักงาน
ซึ่งเป็นการสะท้อนเฉพาะส่วนของผลประโยชน์ที่บริษัทควรรับรู้ในงบการเงิน ณ ปัจจุบัน ของผลประโยชน์ที่คาดว่าจะจ่ายตามข้อมูลพนักงาน ตัวเลขที่ได้จึงไม่ได้แสดงยอดเต็มของผลประโยชน์ที่จะจ่ายทั้งหมดในอนาคต แต่เป็นจำนวนที่ถือว่าบริษัทมีภาระผูกพันแล้วตามมาตรฐานบัญชี TAS19 ในขณะนี้ ตามระยะเวลาที่พนักงานได้ให้บริการจริงมาแล้ว แม้ว่าจะยังไม่ได้มีการจ่ายผลประโยชน์จริงก็ตาม เป็นการแสดงว่าภาระผูกพันที่สำรองไว้ ณ ปัจจุบันเป็นยอดเงินของปีไหนบ้าง และแสดงความสมเหตุสมผลและความเหมาะสมจากการคำนวณผลประโยชน์พนักงาน ทำให้ข้อมูลมีความน่าเชื่อถือสำหรับการนำไปใช้ในการรายงานทางบัญชีตามหลักมาตรฐาน TAS19 และการประเมินภาระของบริษัทอย่างรอบด้านในช่วงเวลาปัจจุบัน
หากเปรียบเทียบง่าย ๆ ก็เหมือนเงินก้อนปลายทางที่บริษัทเตรียมไว้ให้พนักงานแต่ละคนเมื่อเดินทางมาถึงจุดหมายตามเงื่อนไขที่กำหนดไว้ในนโยบาย โดยที่ Maturity Benefit Payment คือการหาว่าเงินก้อนปลายทางในแต่ละปี “ตอนนี้มีการแบ่งสำรองตามปีที่พนักงานแต่ละคนทำงานไว้แล้วเท่าไหร่”เพื่อให้การคำนวณผลประโยชน์พนักงานสอดคล้องกับความเป็นจริงและสามารถจ่ายได้จริงตามกำหนด
ทั้งนี้หากต้องการคำนวณผลประโยชน์พนักงาน สามารถติดต่อบริษัท ABS ซึ่งเป็นบริษัทที่รับคำนวณผลประโยชน์พนักงานตามมาตรฐาน TAS19 โดยเฉพาะ โดยทีมของเราประกอบด้วยคณิตศาสตร์ประกันภัยที่มีคุณวุฒิระดับนานาชาติ ทั้งจากสหรัฐอเมริกา อังกฤษ และไทย บริการทุกเคสด้วยมาตรฐานวิชาชีพอย่างเคร่งครัด พร้อมให้คำปรึกษาโดยตรงตลอดกระบวนการ ด้วยประสบการณ์กว่า 25 ปี และฐานลูกค้าจำนวนมากทั้งในและต่างประเทศ
เขียนและเรียบเรียงโดย อาจารย์ทอมมี่ (พิเชฐ เจียรมณีทวีสิน)
FSA, FIA, FRM, FSAT, MBA, MScFE (Hons), B.Eng (Hons)
อดีตนายกสมาคมนักคณิตศาสตร์ประกันภัยแห่งประเทศไทย และอาจารย์บรรยายด้านการคำนวณผลประโยชน์พนักงานด้วยหลักคณิตศาสตร์ประกันภัย ตามมาตรฐานบัญชี ฉบับที่ 19 TAS19 IAS19
ขอสงวนสิทธิ์ของเนื้อหาในบทความ ไม่ให้นำไปใช้แสวงหาผลประโยชน์ใด ๆ ในเชิงพาณิชย์ นอกจากจะได้รับอนุญาตจากทางบริษัท ABS เท่านั้น